Führungskräfte sind maßgeblich am Erfolg des Unternehmens beteiligt. Sie setzen die Strategien und Visionen in dem Alltag um. Leben das Leitbild vor nehmen die Mitarbeiter mit.
Doch dies geschieht nicht automatisch und von selbst. Jeder Mensch... hat eine innere Landkarte, welche ihn leitet. Wenn diese nicht die gleiche Ausrichtig hat, wie die des Unternehmens, entstehen Konflikte bei der Führungskraft. Ich möchte Ihnen dabei helfen, diese Konflikte zu benennen und individuelle Lösungen zu finden.
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