Leistungen A: Empowerment für Nachfolgerinnen
Unser Coaching- und Mentoring-Programm richtet sich an junge Übernehmer(-innen) in Familienunternehmen. Wir helfen ihnen, selbstbewusst Entscheidungen zu treffen, ihre Rollen klar zu definieren und ein
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harmonisches Familienleben zu führen. Mit Fokus auf Authentizität, Gleichwertigkeit und Mut unterstützen wir sie dabei, ihren eigenen Weg im Familienunternehmen erfolgreich zu gestalten.
Leistungen B: Unternehmensberatung für KMUs
Seit 2010 unterstützen wir Klein- und Mittelunternehmen in außergewöhnlichen Situationen:
1.) Wachstumsphasen initiieren und nachhaltig nutzen: Wir helfen Unternehmen, starke Wachstumsphasen zu starten und langfristig zu profitieren.
2.) Unternehmensübergabe an die nächste Generation: Mit maßgeschneiderten Lösungen begleiten wir Familienunternehmen durch den komplexen Prozess der Nachfolgeplanung und -umsetzung.
3.) Strategische Entscheidungsfindung: Wir fördern eine harmonische Zusammenarbeit zwischen Generationen und Partnern, um gemeinsam starke strategische Entscheidungen zu treffen.
