feelgood_management

Ich habe die Kombination von Trainerin mit Schwerpunkt New Work und Lehrgang Feelgood & Corporate Culture Management gemacht und bin sehr glücklich über diese Entscheidung! Die Ausbildung ist ein sehr gutes, facettenreiches Fundament mit viel Begeisterung für die notwendigen Themen einer neuen Arbeitswelt.
Die Verwendung der Talent Coach App mit dem Fokus „Stärken stärken“ war für mich DAS Highlight - das hat mich sehr weitergebracht!
Ich habe mich in diesem halben Jahr stark weiterentwickelt und viel gelernt - tolle Trainer*innen wie Angela Pengl-Böhm zum Thema Moderation/Seminardesign! Und natürlich Doris Steinscherer - Danke Doris für die vielfältigen Einblicke, die du zeigst, das mutige Ausprobieren, das du lebst und die authentischen Erfahrungen, die du teilst!
Und ich habe großartige neue Kolleginnen kennengelernt! #Verbundenheit

Die Online-Ausbildung zur Feelgood & Corporate Culture Manager:in ermöglicht nicht nur berufliche, sondern insbesondere auch persönliche Weiterbildung.

So nehme ich mir vor allem mit, eine positive und wertschätzende Arbeitskultur bei sich selbst zu starten und kontinuierlich daran zu arbeiten. Außerdem sehe ich das Thema der Unternehmenskultur nun verstärkt im Zusammenspiel mit New Work und vielen anderen Aspekten, die ebenso im Kurs behandelt oder angeschnitten werden.

Besonders wertvoll und lehrreich war die Begleitung meiner Mentorin. Durch persönlichen Austausch und Coaching konnte ich neue Wege für einige Herausforderungen, auf die ich durch die Analyse gestoßen bin, herausfinden und gleich umsetzen. Doris Steinscherer motiviert vor allem zum Tun, zum Entscheiden, zum Ausprobieren. Ihr Feedback zu den Aufgabenstellungen war darüber hinaus sehr wertvoll, da sie die jeweiligen Ausführungen nochmals einordnet.

Die Online-Variante des Kurses ermöglicht eine flexible Zeiteinteilung und die Inhalte sind abwechslungsreich aufbereitet (Videos, Podcasts, Texte und Skripten aber auch Workbooks beispielsweise für das Selbstmanagement). Der Austausch in der Community und zusätzliche Live-Workshops sind eine tolle Möglichkeit einzelne Aspekte zu diskutieren und weitere Denkanstöße zu erhalten.

Der umfassende und sehr gut aufgebaute Lernumfang haben mir wieder vor Augen geführt, welche Aspekte notwendig sind um als Unternehemen nachhaltig erfolgreich zu sein. Der Kurs ist sehr strukturiert aufgebaut, so dass ein Durcharbeiten der Inhalte sehr leicht möglich ist. Ich kann den Kurs absolut weiterempfehlen, da er ein Augenöffner ist und gleichzeitig Persepektiven für die Zukunft bietet.

Eine sehr gut strukturierte Ausbildung. Mit viel Selbtsreflexionsaufgaben, Unterlagen und Hilfsmittel theoretisch und praktisch. Sehr gut haben mir die Aufgaben nach jedem Kapitel gefallen. Feedback kam immer sehr schnell und umfangreich und hilfreich!

Doris hat den New Work Online Kongress organisiert.
Als Speakerin bei diesem Kongress war für mich die wunderbare Vorbereitung und Begleitung beeindruckend und überaus angenehm.
Auch, mit welcher Hingabe Doris sich diesem Thema widmet.
Sie ist mit ganzem Herzen dabei.
Schön, mit solchen Menschen gemeinsam an diesen wichtigen Zukunftsthemen zu arbeiten.

Gesamte Ausbildung war TOP. Flexibilität hat mir besonders gefallen. Bei der Diplomarbeit konnte ich nochmals richtig ins Thema eintauchen. Hilfestellungen TOP. Da mag ich, wenn bei einem Online Kurs auch die Betreuung gegeben ist.

Die gesamte Ausbildung hat mir mega gefallen. Flexibilität pur. Das mag ich.

Was für ein wunderbarer Kongress. Der New Work Online Kongress hat mich absolut begeistert und mir mit seinen phantastischen Beiträgen immer wieder neue Impulse gegeben.
Für mich als Speakerin ist besonders die tolle und absolut reibungslose Organisation, der technische Support und die angenehme Zusammenarbeit hervorzuheben.
Ein tolles und in jeder Hinsicht empfehlenswertes Event. Herzlichen Dank dafür!

Der New Work Online Kongress war großartig organisiert und mit hochwertigen Inhalten gespickt.
Die Organisation war super, das Feedback der Zuhörenden durchweg positiv und auch für mich als Speakerin war an alles gedacht.

Vielen Dank und ...weiter so!

Die reibungslose Organisation und die unkomplizierte, freundliche Art aller Beteiligten zeichnen die Feelgood Academy aus.
Vielen Dank

Der New Work Online Kongress hat mich restlos begeistert. Vor allem die Vielfalt und die große Anzahl der eingeladenen Referentinnen und Referenten haben mich beeindruckt, zeitlich so terminiert, dass der tägliche Umfang gut zu "verdauen" war, ohne in einen Overflow zu kommen.
Auch technisch hat das ganze hervorragend funktioniert.

Ich kann die Feelgood Ausbildung nur empfehlen! Die zeitliche Flexibilität war perfekt für mich, und meine Mentorin war einfach klasse. Sie hat mich immer unterstützt und motiviert. Die Diplomarbeit war echt eine Herausforderung, weil ich sowas noch nie gemacht habe, aber mit tollen Support und der ständigen Hilfe habe ich es geschafft. Die Inhalte waren super interessant und lehrreich.

Für alle, die sich im Bereich Feelgood Management weiterbilden wollen, absolut empfehlenswert! Die Online-Ausbildung macht wirklich Spaß. Die Plattform ist übersichtlich und extrem gut anwendbar – so etwas habe ich noch nie erlebt. Die Ausbildung ist abwechslungsreich und auch die Community ist begeisternd. Ich bin sehr zufrieden, jeder Euro ist es wert!

Ich habe am Lehrgang "Feelgood & Corporate Culture Manager" teilgenommen und bin absolut begeistert! Die Community ist fantastisch, und die Bewegung, die durch diesen Lehrgang ins Leben gerufen wird, ist beeindruckend. Die Ausbildung ist sehr gut strukturiert und auf hohem Niveau.
Die Mentorin war einfach top – kompetent, inspirierend und immer hilfsbereit. Dank der praxisnahen Inhalte konnte ich vieles direkt in meinem Arbeitsumfeld umsetzen und positive Veränderungen bewirken. 💪 Der Preis für diesen Lehrgang ist mehr als fair, wenn man bedenkt, was man alles dafür bekommt. Absolute Empfehlung!

Die Feelgood Manager Ausbildung hat meine Erwartungen übertroffen. Von Anfang an spürte ich die echte Leidschaft und das Engagement für das Thema. Die Inhalte waren praxisnah und fundiert, sodass ich sofort anwenden konnte, was ich gelernt habe.

Ein weiterer Pluspunkt war die Flexibilität des Selbststudiums. Ich konnte mein Lerntempo selbst bestimmen und die Inhalte nach meinen Bedürfnissen erarbeiten. Das hat mir ermöglicht, das Gelernte sofort in die Praxis umzusetzen und so nachhaltige Impulse für meine eigenen Ziele zu setzen.

Insgesamt war die Ausbildung eine wunderbare Erfahrung, die mich persönlich und beruflich enorm weitergebracht hat. Ich kann sie jedem empfehlen, der das Wohlbefinden und die Zufriedenheit in seinem Unternehmen verbessern möchte. Herzlichen Dank an das gesamte Team für diese inspirierende Zeit!

Die erfrischende und energiegeladene Doris ist ein Vorbild für mich. Sie hat mich von der ersten Minute an begeistert und direkt abgeholt. Man spürt sofort, dass Feelgood-Management ihre Herzensangelegenheit ist.

𝐅𝐞𝐞𝐥𝐠𝐨𝐨𝐝 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 = 𝐌𝐢𝐭𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭𝐞𝐧𝐝𝐞𝐧𝐳𝐮𝐟𝐫𝐢𝐞𝐝𝐞𝐧𝐡𝐞𝐢𝐭 = 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧𝐬𝐞𝐫𝐟𝐨𝐥𝐠

Ich habe bei der Feelgood Management Akademie die Zusatzausbildung von 02/2023-03/2024 zur Diplom Feelgood & Corporate Culture Managerin erfolgreich abgeschlossen.

Die einzelnen Module dieser Zusatzqualifizierung befassen sich mit der Thematik "New Work." Vor allem habe ich gelernt, wie Unternehmen eine positive Unternehmenskultur entwickeln können, um die Zufriedenheit und Bindung der Mitarbeiter:innen zu steigern. Dies ist in unserer heutigen Arbeitswelt essenziell, um Talente zu binden und den Unternehmenserfolg nachhaltig zu gewährleisten. In meiner Facharbeit habe ich mich schließlich damit befasst, wie Unternehmen das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter:innen durch gesundes Stressmanagement stärken können.

Ich bin sehr dankbar für diese wertvolle Weiterbildung und die wertschätzende Verbindung mit Doris Steinscherer, der Gründerin der Feelgood Management Akademie. Ich freue mich riesig, dass wir gemeinsam jeden Tag die (Arbeits-)Welt ein bisschen besser machen! Jede/r, der sich für diese Thematik interessiert und jetzt etwas zum Positiven verändern möchte, sollte unbedingt einen Workshop bzw. eine Ausbildung bei Doris buchen und sich mit ihr vernetzen!

Ich habe die Ausbildung zum Feelgood Manager absolviert und bin durchweg begeistert. Die Inhalte waren fundiert und praxisnah, und die Online-Ausbildung bot mir die nötige Flexibilität, um sie problemlos in meinen Alltag zu integrieren. Besonders beeindruckend fand ich die menschliche Komponente der Ausbildung, die nicht nur fachliches Wissen, sondern auch soziale Fähigkeiten förderte. Die Plattform ist benutzerfreundlich, und der Support war jederzeit hilfsbereit und zugänglich. Kurz gesagt: Diese Ausbildung ist für jeden empfehlenswert, der eine positive Arbeitskultur fördern möchte.

Tolle Ausbildung, tolle Inhalte, kann ich nur jedem empfehlen, wenn man sich mit dem Thema New Work und Feelgood Management auseinandersetzen möchte. Habe gleich begonnen die Inhalte in die Praxis in meinem Unternehmen umzusetzen. Hat fabelhaft funktioniert. Oft sind es nur Kleinigkeiten die Großes bewirken.

Meine Erfahrung mit dem Selbstlernkurs zur Ausbildung als Feelgood & Corporate Culture Managerin war positiv, und ein wesentlicher Teil dieses Erfolges war die Einbindung der Talent Coach-App. Diese App ermöglichte es mir, wertvolles Feedback von Kollegen und Führungskräften zu erhalten, welches oft so beeindruckend war, dass ich es kaum glauben konnte.

Der Kurs selbst war hervorragend aufgebaut, klar strukturiert und ermöglichte es mir, die verschiedenen Module schrittweise zu durchlaufen. Diese klare Struktur hat meinen Lernprozess erheblich unterstützt und zu einem tieferen Verständnis der Materie beigetragen.