Online Marketing Agentur | OMA Immerda

Zuerst versuchte ich über diveres Plattformen, unter anderem auch Facebook, neue Mitarbeiter zu finden, leider ohne Erfolg. Durch Zufall traf ich auf OMA Immerda, Herr Nieweg erstellte mir ein professionelles Layout auf FB, siehe da, jetzt habe ich plötzlich 2 neue Mitarbeiter.
perfekt lieben Dank.

Online Marketing Agentur | OMA Immerda hat meine Erwartungen in jeder Hinsicht übertroffen. Das Team arbeitet unglaublich schnell und effizient, bietet exzellenten Service und zeigt eine bemerkenswerte menschliche Nähe. Die erzielten Ergebnisse haben meine Umsätze deutlich gesteigert. Uneingeschränkt empfehlenswert!

Die Zusammenarbeit mit Timo Nieweg im Bereich des Employer Brandings und des Social Recruitings war äußerst fruchtbar und ich kann seine Dienste voll und ganz befürworten. In Zeiten, in denen der Kampf um die besten Talente immer intensiver wird und die Rekrutierung, sowie die Bindung von qualifiziertem Personal zentral sind, hat Timo sich als unverzichtbarer Partner für Firmen herausgestellt, die eine solide Arbeitgebermarke etablieren und Mitarbeiter durch Arbeit im Unternehmen selbst und über die sozialen Netzwerke an sich binden möchten.

Timo ist der Auffassung, dass Employer Branding weit über eine bloße Online-Präsenz oder sporadische Kampagnen zur Mitarbeitersuche hinausgeht. Er verfolgt eine ganzheitliche Strategie, um zu gewährleisten, dass die Maßnahmen zur Markenbildung von Arbeitgebern dauerhaft und erfolgreich sind, und bezieht dabei immer die individuellen Anforderungen und Ambitionen des jeweiligen Unternehmens mit ein.

Timo verfügt über das spezifische Wissen und die Praxiserfahrung, um Firmen zu unterstützen, zu einem begehrten Arbeitgeber in ihrem Sektor und ihrer Umgebung zu werden. Ich bin überzeugt, dass Timo zu den Spitzenkräften in seinem Bereich zählt. Unsere Partnerschaft war ausgesprochen produktiv, und ich bin sicher, dass er auch Ihrem Unternehmen im Kampf gegen den Fachkräftemangel helfen kann.

Ich kann Timo Nieweg als Experten im Bereich "Employer Branding" und "Social Recruiting" empfehlen. In einer Zeit, in der der Wettbewerb um Talente härter wird und die Identifizierung und Bindung qualifizierter Mitarbeiter von entscheidender Bedeutung ist, ist Timo der ideale Partner für Unternehmen, die eine starke Arbeitgebermarke aufbauen und langfristige Mitarbeiterbindung über soziale Medien erreichen möchten.

Timo versteht, dass Employer Branding mehr ist als nur eine Präsenz in den sozialen Medien oder eine kurzfristige Kampagne zur Mitarbeitergewinnung. Er legt großen Wert darauf, das Thema ganzheitlich anzugehen, um sicherzustellen, dass es nachhaltig und effektiv umgesetzt wird. Seine umfassende Herangehensweise berücksichtigt die einzigartigen Bedürfnisse und Ziele jedes Unternehmens.

Wir alle sind uns der "Macht der Marke" bewusst. Timo hat jedoch das Fachwissen und die Erfahrung, um Unternehmer dabei zu unterstützen, zu echten Mitarbeitermagneten in ihrer Branche und Region zu werden. Timo ist zweifellos einer der besten in seinem Bereich